Руководитель отдела эффективности процессов

Что предстоит делать

Управлять бизнес-процессами:

• Валидировать создаваемые/ изменяемые регламенты, маршруты основных документов, изменения в карте процессов – обеспечивать единое видение процессов в компании;

• Формировать и проверять гипотезы по процессным улучшением, рассчитывать эффект;

Осуществлять анализ в рамках инициатив:

• Анализировать типовые формы для тендерных процедур;

• Оптимизировать рутинные операции команды Делопроизводства;

• Анализировать виртуальный склад и виртуальную приемку, определяя категории ценностей и площадки для пилотирования и внедрения;

• Анализировать предлагаемые правила проверки контрагентов на основе исторических данных для проверки благонадежности.

• Внедрять отдельные ИИ-инструменты и ассистентов в процессы;

Создавать количественные инструменты операционной эффективности (модель численности, загрузка команд, метрики эффективности проектов);

Создавать качественные инструменты операционной эффективности:

• Собирать внутренние лучшие практики управления проектом, координировать с базой знаний и проектами HR по адаптации;

• Собирать лучшие практики по ускорению девелоперского цикла, в т.ч. среди внутренних сотрудников, пришедших из других компаний.

Наши ожидания

• Опыт работы - от 5-ти лет в релевантной должности;

• Опыт управления командой;

• Наличие успешных кейсов по оптимизации процессов, разнообразие кейсов;

• Количественный анализ бизнес-процессов, опыт работы с первичными данными, уверенный excel (формулы, пивоты, подготовка данных);

• Опыт расчетов бизнес-эффекта от инициатив, понимание основных понятий финансовой и управленческой отчетности;

• Навык описания/ кодификации бизнес-процессов (схемы, карты процессов);

• Опыт интервьюирования контрагентов для формулирования и валидации гипотез;

• Опыт взаимодействия с заказчиками CEO-1 уровня;

• Опыт в девелопменте, строительстве, в т.ч. генподрядчиках будет являться преимуществом;

• Опыт в консалтинге (практики оперэффективности) будет являться преимуществом.

Мы предлагаем

• Молодую, прогрессивную и опытную команду;

• Возможность работать над уникальным продуктом и гордиться реализованными проектами;

• Открытую дружелюбную атмосферу — умеем вместе работать и отдыхать;

• Работа в уютном офисе на ст. МЦК Шелепиха

• Гибкую структуру без бюрократии — мы приветствуем идеи и здоровые амбиции;

• Стабильную заработную плату и прозрачную систему мотивации;

• ДМС с первого месяца работы;

• Корпоративную жилищную программу «Строим для себя»;

• Обучение: участие в профессиональных тренингах и сессиях;

• Доступ к Best Benefits — скидкам у компаний-партнёров;

• Спортивные активности для сотрудников за счёт компании: от йоги до гонки героев.