Вернуться назад
Помощник генерального директора
График
Полная занятость
Город
Москва
Направление
Корпоративные функции / Офис генерального директора
Что предстоит делать
вести личный и рабочий календарь генерального директора: планировать встречи, командировки, совещания и помогать выстраивать приоритеты дня;
контролировать, чтобы все процессы, связанные с деятельностью ГД, шли по плану;
быть ключевым звеном коммуникации между ГД, топ-менеджерами, партнерами и внешними подрядчиками;
поддерживать travel-направление: организовывать поездки, бронировать билеты, отели, рестораны, координировать расписание в разъездах;
помогать семье генерального директора в координации личных и домашних задач;
управлять вспомогательным персоналом — координировать водителей, курьеров и следить за слаженностью работы команды поддержки;
решать любые критические и непредвиденные ситуации — от быстрого возврата утерянных вещей до организации нестандартных встреч и срочных заказов;
следить за комфортом и ритмом жизни ГД — чтобы он был в нужном месте в нужное время, был обеспечен всем необходимым, и даже о витаминах не забывал;
согласовывать и контролировать документооборот в 1С;
организовывать внутренние и внешние мероприятия: корпоративы, выездные встречи, презентации, частные события;
поддерживать высокий уровень конфиденциальности и доверия во всех процессах.
Наши ожидания
высшее образование;
опыт на аналогичной роли от 3-5 лет;
владение разговорным и письменным английским языком;
гибкость, коммуникабельность, ответственность, умение креативно подходить к решению внеплановых ситуаций;
опыт работы в 1С будет плюсом, но не является критичным требованием.
Мы предлагаем
молодую, прогрессивную и опытную команду;
возможность работать над уникальным продуктом и гордиться реализованными проектами;
открытую дружелюбную атмосферу — умеем вместе работать и отдыхать;
гибкую структуру без бюрократии — мы приветствуем идеи и здоровые амбиции;
стабильную заработную плату и прозрачную систему мотивации;
уютный офис на ст. м. Шелепиха;
ДМС с первого месяца работы;
корпоративную жилищную программу «Строим для себя»;
обучение: участие в профессиональных тренингах и сессиях;
программу поддержки сотрудников: психологические, финансовые и юридические консультации;
доступ к Best Benefits — скидкам у компаний-партнёров;
спортивные активности для сотрудников за счёт компании: от йоги до гонки героев.
Отправить резюме
Напишите нам и мы обязательно рассмотрим ваше резюме
Твой путь в Level
1/5
Что говорят сотрудники Level

Level – моё первое основное место работы. Я пришёл на стажировку в 2020 году. За время работы здесь я понял, что Level – это действительно про командную работу, нацеленную на решение задач любой сложности.
Евгений,
Ведущий инженер конструктор

Level – это большая и стабильная компания с достойным уровнем оплаты труда. Здесь лояльное отношение к личным нуждам и проблемам сотрудников, что отличает Level от многих других компаний.
Иван,
Руководитель группы слаботочных систем

За 3 года в Level мне удалось вырасти от стажера до территориального руководителя продаж. Компания предоставляет возможность опираться на свои сильные стороны в планировании своей карьеры. Я думаю, это один из секретов моего успеха и в целом компании Level.
Георгий,
Территориальный руководитель по продажам

Здесь работают амбициозные, креативные и опытные профессионалы. Люди, с которыми совпадаешь по ценностям, с которыми интересно делать классные проекты. С такими людьми даже сложности и вызовы воспринимаются как зона роста и развития.
Екатерина,
Руководитель управления бизнес-аналитиков
Похожие вакансии
Ведущий аналитик по бизнес-процессам
Москва
Корпоративные функции
Главный специалист-сметчик
Москва
Корпоративные функции
Менеджер по улучшению клиентского опыта (менеджер CJM)
Москва
Корпоративные функции
Руководитель договорного отдела для образовательного проекта "Школа Летово"
Москва
Корпоративные функции
Финансовый партнер проекта
Москва
Корпоративные функции