Вернуться назад
Руководитель направления электрических сетей (НИС)
График
Полная занятость
Город
Москва
Направление
Девелопмент / Отдел инженерных систем и сетей
Что предстоит делать
формировать бюджет по проектированию своего направления. Предоставлять ежеквартальный срез план/факт заключенных договоров и стоимости;
разрабатывать экономически выгодные и технически грамотные принципиальные комплексные схемы наружных сетей электроснабжения объектов строительства;
выполнять техническое сопровождение запросов технических условий по технологическому присоединению энергопринимающих устройств объектов строительства, строительству сетей электроосвещения, переустройству существующих сетей;
проводить анализ полученных технических условий, оценивать технические возможности оптимизации решений по выполнению технических условий электроснабжения объектов строительства, внесение предложений по оптимизации;
вносить предложения по построению оптимальных схем внутреннего электрооборудования в части увязки с внешними сетями электроснабжения;
разрабатывать принципиальные варианты схем электроснабжения, участвовать в оценке стоимости разных вариантов, выборе оптимального решения. Подготавливать обоснования для выбора оптимальных вариантов;
формировать, проверять, корректировать технические задания на разработку проектной документации строительства силовых сетей электроснабжения, наружного освещения, трансформаторных подстанций (встроенных и отдельно стоящих), трубной канализации для прокладки внутриплощадочных сетей связи;
определять необходимый объем проектирования внешних сетей электроснабжения, составлять конкретный перечень задач, определять сроки разработки проектной и рабочей документации;
выполнять планирование и координирование работы подчиненных работников по разработке проектов внешних сетей электроснабжения;
контролировать соблюдение сроков выполнения проектных работ подчиненных работников;
контролировать качество проектов, выполняемых подчиненными работниками;
проводить обучение подчиненных сотрудников при необходимости;
взаимодействовать с ресурсоснабжающими организациями и иными городскими службами в рамках своей компетенции по вопросам согласования разработанной проектной документации;
взаимодействовать с организациями, выполняющими строительно-монтажные работы наружных сетей электроснабжения по возникающим вопросам реализации проектных решений;
участвовать в разработке типовых решений для включения их в стандарты организации.
Наши ожидания
образование – высшее инженерно-техническое. Квалификация: инженер;
опыт работы в сфере не менее 10 лет;
знание законодательства, действующих нормативно-технические документов, актов, технических регламентов, и иных требований РСО, необходимых для проектирования, строительства и ввода в эксплуатацию наружных инженерных сетей электроснабжения.
Мы предлагаем
молодую, прогрессивную и опытную команду;
возможность работать над уникальным продуктом и гордиться реализованными проектами;
открытую дружелюбную атмосферу — умеем вместе работать и отдыхать;
гибкую структуру без бюрократии — мы приветствуем идеи и здоровые амбиции;
стабильную заработную плату и прозрачную систему мотивации;
ДМС с первого месяца работы;
корпоративную жилищную программу «Строим для себя»;
обучение: участие в профессиональных тренингах и сессиях;
программу поддержки сотрудников: психологические, финансовые и юридические консультации;
доступ к Best Benefits — скидкам у компаний-партнёров;
спортивные активности для сотрудников за счёт компании.
Отправить резюме
Напишите нам и мы обязательно рассмотрим ваше резюме
Твой путь в Level
1/5
Что говорят сотрудники Level

Level – моё первое основное место работы. Я пришёл на стажировку в 2020 году. За время работы здесь я понял, что Level – это действительно про командную работу, нацеленную на решение задач любой сложности.
Евгений,
Ведущий инженер конструктор

Level – это большая и стабильная компания с достойным уровнем оплаты труда. Здесь лояльное отношение к личным нуждам и проблемам сотрудников, что отличает Level от многих других компаний.
Иван,
Руководитель группы слаботочных систем

За 3 года в Level мне удалось вырасти от стажера до территориального руководителя продаж. Компания предоставляет возможность опираться на свои сильные стороны в планировании своей карьеры. Я думаю, это один из секретов моего успеха и в целом компании Level.
Георгий,
Территориальный руководитель по продажам

Здесь работают амбициозные, креативные и опытные профессионалы. Люди, с которыми совпадаешь по ценностям, с которыми интересно делать классные проекты. С такими людьми даже сложности и вызовы воспринимаются как зона роста и развития.
Екатерина,
Руководитель управления бизнес-аналитиков